Se puede recibir dos subsidios familiares

Bonificación por hijo en alemania

Los ciudadanos de la UE, así como de los países del EEE y de Suiza, pueden percibir el subsidio infantil («Kindergeld») si viven permanentemente en Alemania y tienen un contrato de trabajo o una beca Humboldt. Los trabajadores con un contrato de servicios que han sido enviados por su empleador situado en el extranjero para una prestación temporal de servicios no tienen derecho al Kindergeld.
Los extranjeros que viven permanentemente en Alemania pueden percibir el «Kindergeld» si disponen de un permiso de establecimiento (Niederlassungserlaubnis) o de un permiso de residencia (Aufenthaltserlaubnis) con fines de trabajo remunerado y de un contrato de trabajo o de una beca Humboldt.
El subsidio para padres (Elterngeld) es una compensación monetaria para los padres que acaban de tener un hijo. El pago del subsidio parental se limita, por lo general, a los doce meses posteriores al nacimiento del bebé. Es posible ampliarlo hasta un máximo de catorce meses si la pareja también se hace cargo del recién nacido durante dos meses. La cuantía que se abona depende de los ingresos netos del progenitor que solicita el subsidio. El subsidio parental oscila entre un mínimo de 300 euros y un máximo de 1.800 euros.

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Existen tres situaciones posibles en relación con el derecho a la ayuda por hijos: los extranjeros que viven en Alemania sólo pueden solicitar fondos públicos para su familia en forma de ayuda por hijos según el artículo 62, apartado 2, de la EStG si se les ha concedido previamente un permiso de establecimiento ilimitado u otro permiso de residencia.
Para los ciudadanos de la UE y los suizos se aplican normas diferentes. Basta con que hayan fijado su residencia permanente o estén sujetos al impuesto sobre la renta por tiempo indefinido en Alemania para tener derecho a la asignación por hijos.
Los ciudadanos de los Estados que tienen el mismo estatuto (Argelia, Bosnia-Herzegovina, Kosovo, Marruecos, Montenegro, Serbia, Túnez y Turquía) también pueden tener derecho a la prestación por hijos si tienen un empleo contractual o reciben prestaciones por desempleo o enfermedad en Alemania.
Los ciudadanos de los Estados miembros de la UE, de los Estados del EEE y de Suiza pueden recibir el subsidio por hijos independientemente de que tengan un permiso de establecimiento o de residencia. Lo mismo se aplica a los nacionales de Serbia y Montenegro, Bosnia-Herzegovina, Marruecos, Túnez y Turquía sobre la base de los respectivos acuerdos bilaterales si están obligados a cotizar por el subsidio de desempleo en virtud de su empleo en Alemania o, por ejemplo, si cobran un subsidio de desempleo o de enfermedad.

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Las respuestas a las preguntas frecuentes son básicas y se refieren a los casos más frecuentes. Ofrecen una visión general. No obstante, los casos concretos deben ser siempre evaluados por la caja de compensación de subsidios familiares responsable.
Sí. Los subsidios familiares se abonan íntegramente siempre que el salario sobre el que se pagan las cotizaciones obligatorias del SVS sea como mínimo de 597 CHF al mes o de 7170 CHF al año. Si su salario es inferior, puede utilizar el formulario de solicitud específico para personas que no ejercen una actividad remunerada (véanse las preguntas 5G y 21).
Los subsidios familiares son abonados por el cantón donde trabaja. Por ejemplo, si trabaja en el cantón de Berna pero vive en el cantón de Friburgo, debe presentar su solicitud en el cantón de Berna.
Los trabajadores por cuenta ajena pueden solicitar los subsidios familiares siempre que el salario por el que cotizan al SVS sea como mínimo de 597 CHF al mes o de 7170 CHF al año. Las personas cuyo salario es inferior a este umbral se consideran no remuneradas (véanse las preguntas 5G y 21).

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El subsidio familiar es una ayuda mensual que se concede a las personas con responsabilidades parentales sobre los hijos menores de 16 años. Merece la pena solicitarla si aún no lo ha hecho, ya que puede suponer más de 17.000 libras a lo largo de los años, o más si tiene dos o más hijos.
La prestación por hijo a cargo es la forma que tiene el gobierno de reconocer los costes de la crianza de un niño. Se abona mensualmente a toda persona que tenga a su cargo hijos menores de 16 años (o menores de 20 años si permanecen en un centro de enseñanza aprobado a tiempo completo o en una formación no remunerada). Además, en algunas circunstancias puede recibir una prestación por hijo durante 20 semanas más (por ejemplo, si su hijo se alista en las fuerzas armadas).
Si usted (o su pareja) gana 50.000 libras esterlinas al año o menos, puede solicitar el derecho completo a la prestación por hijo a cargo si el hijo que solicita vive con usted o si paga al menos la misma cantidad semanal que la prestación para su cuidado. Por ejemplo, puede pagar la ropa, la comida, el dinero de bolsillo o los regalos de cumpleaños y Navidad.
Si dos personas son responsables del mismo hijo, sólo una recibirá la ayuda. Los padres pueden decidir entre ellos quién la recibe; en caso contrario, lo decidirá HM Revenue & Customs (HMRC). HMRC concederá el subsidio familiar al progenitor con el que el niño viva más tiempo.